El personal a cargo de la fabricación del reproductor mp3 mas popular también ha tenido que trabajar mas de seis días consecutivos durante varias semanas.
Apple ha confirmado que las horas trabajadas son “excesivas” y ha dicho que la empresa a través de la cual se terceriza la fabricación del iPod comenzará un período de normalización para llevar la seman laboral a 60 horas.
En su decargo, Apple ha informado que no se ha encontrado evidencia de trabajo infantil en las empresas a su cargo, pero para evitar nuevos problemas ha enviado a un equipo de auditoría a las plantas que la empresa posee en China.
La planta en cuestión, que fue la que mas problemas le causó a Apple, emplea a 200.000 trabajadores, de los cuales un 15% está destinado a la fabricación del iPod y alrededor de 32.000 viven dentro de la planta.
Estos cuestionamientos han hecho mella en la imagen de Apple, que a pesar de vender ocho millones de iPod en los últimos tres meses y generar ganancias de 4.370 millones de dólares, no ha sabido cuidar a sus empleados de sufrir sobreexplotación, en lugares como China donde el magro sueldo ofrecido es de apenas 38 euros mensuales.